Børnekulturformidler (barselsvikariat) der brænder for læring og making

Herning Bibliotekerne søger en børnekulturformidler (barselsvikar), der brænder for læring og making
Vi fyrer lige nu op under bibliotekets indsats målrettet børn med en ny børneformidlingsstrategi og klør ambitiøst og målrettet på med at folde den ud. Vi søger en barselsvikar pr. 1. april 2023, som vil drifte og udvikle bibliotekets makerspace, som kan formidle børnelitteratur i børnebiblioteket og som befinder sig vel ude på byens mange folkeskoler som omsætter af bibliotekets skolekatalog. Gnist og gejst er nøgleord i opgaverne, og vi søger en børnekulturformidler, der både kan se sig selv i et driftssetup og kan omsætte egne – og andres – idéer til relevante tilbud for børn og unge.
Du tilknyttes bibliotekets læringsområde, og stillingen rummer både tænkning og igangsættelse af nye indsatser og nyudvikling af eksisterende aktiviteter i tæt samarbejde med bibliotekets øvrige områder.

Arbejdsopgaverne vil bl.a. indeholde:

• Bemanding i biblioteket (også aftener og weekender).
• Bemanding i og udvikling af bibliotekets makerspace.
• Tilrettelæggelse – og afvikling – af børneaktiviteter med bibliotekets øvrige børnekulturformidlere.
• Samarbejde på tværs af bibliotekets områder, bl.a. med kommunikation, tværgående projekter og formidling.

Dine kompetencer:

• Erfaring med projekter/projektledelse ønskes.
• Rygraden i din tilgang til arbejdet er serviceminded og engageret formidling.
• Du kommunikerer med børn og unge – i øjenhøjde!
• Du kan lide en arbejdsdag med ansvar, medbestemmelse og høj puls.
• Du skal kunne arbejde selvstændigt og samtidigt være i stand til at se helheder og skabe resultater sammen med interne og eksterne samarbejdspartnere.
• Relevant videregående uddannelse.

Vi tilbyder en arbejdsplads, hvor der ikke er langt fra idé til handling. Vi har en uformel og uhøjtidelig omgangstone, og vi tror på, at et godt arbejdsliv opnås gennem løbende dialog, medansvar, sparring og fokus på den enkeltes kompetencer.

Nærmere oplysninger om stillingen gives gerne af områdeleder Lise Nørskov-Thomsen på telefon 21 66 71 45 / e-mail: biblth@herning.dk
Stillingen aflønnes efter gældende overenskomst og principperne i ny løn.
Lønniveauet ligger på 25-35.000 kr. om måneden eksklusiv pension afhængig af kvalifikationer.
Stillingen er på fuld tid: 37 timer pr. uge med start 1. april 2023.

Frist
Ansøgningsfrist: Mandag den 13. februar 2023 kl. 12.00.
Kun ansøgere, som har søgt online via ansøgningsskema på Herning Kommunes hjemmeside vil komme i betragtning.
Samtaler forventes afviklet i uge 8.

I Herning Kommune, som er på vej mod 90.000 indbyggere, er vi altid på udkig efter nye muligheder. Vi har modet til at tænke stort og gå nye veje for at skabe det, vi skal leve af og de rammer, vi skal leve i. I Herning Kommune er der alle muligheder for at få et godt familie- og arbejdsliv. Vi har et stærkt sammenhold, trygge lokalsamfund, et rigt foreningsliv og smuk natur lige uden for døren.